採用面接を20名ほどしました。
絶世美人化粧品のマーケティング要員の採用面接です。
わたし達は少人数で仕事をしているので、
社員１人１人に対する責任と期待が大きくて、
１名の採用枠でも妥協せず、毎回20人以上の面接します。
そこで出会った様々な面接をご紹介しましょう。

１－マナー違反の人
面接は新しい仲間との最初の出会いの場。
一つ一つの出会いに期待を膨らませハイテンションで望みます。
面接者は、社員に連れられ面接会場の事務所のドアをノックして
入室して貰い、少しばかり緊張感を演出します。

しかし、大抵の人はコートや帽子を着たまま席にさっと着席します。
足を組んで、顎ひじで面接する人も中にはいて、
期待の反動でガッカリ・・・。

日本では就職活動ともなると、
入室方法や服装、どうやって自分をＰＲするかを
研究するので、そういった類の本もたくさんありますけど、
中国にそういった習慣がないためか、
正社員面接も学生のアルバイト面接と大差ありません。

でも会社説明を聞くことくらいは、
最低限気持ちよくこなして下さいね・・。

２－付き添いが必要な人
女性社員を採用したかったのですが、
友達と一緒に来る人が何人もいました。
「どうして友達ときたの？」と聞くと、
「私は喋りが下手だから」と自己「非」ＰＲをする人。
はたまた、「一緒に仕事を探してるんです。
私か彼女のどちらかが採用されれば良いなと思って」
という、思わぬ返事をする人もいました。

３－刺青の人
十数人と面接を重ねた日、面接に訪れたのは
礼儀正しくてハキハキと利発そうな22歳の女性でした。
話していて、上昇志向が高いのがわかるし、
化粧品の知識やおしゃれも問題なし。
給料にも合意して星４つくらいがつきました。
ニヤリとスタッフと顔を見合わせて、
ふと彼女の手に目をやると手の甲にかけて大きな刺青があります。

刺青は日本ではアンダーグランドなイメージがありますが、
中国では子供の目にも付くような、スーパーの一角にも
気軽に刺青をいれる場所があります。
目立つところに刺青がある人が今回２名いました。
わたしは友達が刺青をしていても気にしませんが、
スキンケア商品を扱っている人の肌に刺青があるのは
当社的にはＮＧです。
肌ではなくて、どうしても刺青にピントがあってしまいます。

その後、期待と失望を繰り返し、さすがに疲れましたが
自分に鞭をうちながら面接を続けた結果、
幸いにも20回目の面接でこれはという人が表れました。

面接の非達人をご紹介してしまいましたが、
面接の場になると、本音がこぼれるのは中国人も日本人も一緒です。
中国の様々な地域の人と本音で話しあって、
時には生い立ちの話しまで聞くことの出来る面接は、
中国人の様々な意見や考え方に触れられることの出来る
絶好のチャンスでした。

＜つづく＞
絶世の活動情報　： www.zessei.com